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Führungskräfteentwicklung – Sie können der Meister Ihrer Rolle sein! Branchenübergreifendes Seminar in Ludwigshafen vom 05. bis 06. September 2014

  • Führungskräfteentwicklung – Sie können der Meister Ihrer Rolle sein! Branchenübergreifendes Seminar in Ludwigshafen vom 05. bis 06. September 2014

    Führungskräfteentwicklung – Sie können der Meister Ihrer Rolle sein! Branchenübergreifendes Seminar in Ludwigshafen vom 05. bis 06. September 2014

    Als Führungskraft sind Sie immer in sozialer Interaktion mit anderen Kollegen, dem Chef oder den Kunden und müssen Ihre Rolle als Leader jeden Tag aufs Neue meistern. Damit Sie Ihre Rolle weiterhin erfolgreich erfüllen, ist eine realistische Selbstreflektion hilfreich, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse erweitern und Gelungenes festigen können. Aktive Selbstbeobachtung ist hierbei nützlich und kann erlernt werden. Auf diese Weise kann die eigene aktuelle sowie gewünschte Rolle analysiert und damit verbundene Ziele identifiziert und erreicht werden.

    Wir schaffen für Sie einen Rahmen, in dem Sie gemeinsam mit anderen Führungskräften innerhalb eines intensiven Coachings lernen können, eigene Rollen und Ziele zu definieren und darauf aufbauend Ihr Verhalten auszurichten. Weitere für Führungskräfte relevante Schwerpunkte des Seminars sind die situationsgerechte Kommunikation, Verantwortungsdelegation und Reflexion als aktive Bestandteile einer effektiven und erfolgreichen täglichen Arbeit.

    Durch die IT-Expertise und langjährige Erfahrung unserer Trainer und der ITech Progress ist das Seminar hervorragend für Führungskräfte aus der IT-Branche geeignet. Die Herausforderungen der Rolle „Führungskraft“ sind aber gleichzeitig branchenübergreifend. Das Seminar ist basierend darauf konzipiert und eignet sich daher sehr gut für (Nachwuchs-)Führungskräfte jeder Branche. Besonders möchten wir an dieser Stelle auf wertvolle Synergieeffekte zwischen Teilnehmern verschiedener Branchen oder Abteilungen hinweisen. Ein Austausch mit Führungskräften verschiedener Bereiche bringt eine ganz beachtliche Gruppendynamik und potenzierte Lernmöglichkeiten.

    Das Seminar gliedert sich in zwei Schulungstage und umfasst dabei folgende Bereiche: Soft Skills, Selbstbeobachtung, Kommunikation, Motivation, Verantwortungsdelegation und Reflexion. Einen zeitlich großen Anteil bildet die aktive Teilnahme an Übungen. Diese sind durch die kleine Gruppengröße von maximal 12 Teilnehmern besonders effektiv, denn Gehörtes wird direkt eingeübt. Der Lerneffekt bestätigt den Unterschied.

    ITech Progress bietet das nächste offene Seminar „Führungskräfteentwicklung“ vom 05. bis 06. September an, der zweite Termin in diesem Jahr ist vom 09. bis 10. Oktober. Das Seminar wird auch maßgeschneidert als Inhouse-Schulung angeboten. Anfragen nehmen wir gerne per E-Mail an training@itech-progress.com oder telefonisch unter 0621/59570241 an.

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