IREB CPRE – Foundation Level

Grundlagen-Training

Als Präsenz- und Online-Training

Dieses Training wird durchgeführt von:

Offene Termine und Anmeldung

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Diese Schulungen werden, wenn nicht anders angegeben, in deutscher Sprache abgehalten!

*zzgl. MwSt., ggf. abzüglich Rabatte. Rabatte werden automatisch im Warenkorb abgezogen. Bitte legen Sie die Anzahl der Teilnehmenden in den Warenkorb.

FÜR EARLY BIRDS

Bei Anmeldung von mindestens 60 Tagen im Voraus zu einem unserer Offenen Trainingstermine gewährt SOPHIST Ihnen einen Frühbucherrabatt in Höhe von 162,– EUR (Online: 132,- EUR)

FÜR KOLLEG/INNEN

Bei Anmeldung von 3 Teilnehmenden zu einem unserer Offenen Trainingstermine gewähren wir 48,60 EUR Rabatt pro Person (Online: 39,60 EUR pro Person)

Zeit und Ort passen nicht?

Gerne organisieren wir für Ihr Team ein eigenes Online Training oder kommen direkt ins Unternehmen!

Darum sollten Sie dieses Training besuchen!

Alles rund ums Requirements-Engineering in einem Training – die perfekte Vorbereitung für die Zertifizierung zum “Certified Professional for Requirements Engineering – Foundation Level”. In kompakter Form werden Ihnen die auf dem aktuellen Lehrplan des IREB e. V. basierenden Inhalte aus den Bereichen “Anforderungen ermitteln”, “dokumentieren”, “prüfen” und “verwalten” vermittelt.

Eines der Ziele des dreitägigen Trainings ist es, Ihnen alle Kenntnisse zu vermitteln, die Sie benötigen, um die Prüfung zum Certified Professional for Requirements Engineering – Foundation Level zu bestehen. Im Vorfeld des Trainings bieten wir Ihnen zusätzliches Informationsmaterial für Ihr persönliches Selbststudium an.

Zielgruppe

Personen aus der Analyse, der Architektur, der Fachabteilung, der Business-Analyse, Prozessverantwortliche, Testende, QM-Mitwirkende, Teamleitungen.

Benötigtes Vorwissen

Keine Vorkenntnisse notwendig; das Training ist sowohl für Unerfahrene als auch für Erfahrene konzipiert und dient der Vorbereitung zur Prüfung zum CPRE Foundation Level.

Schulungsinhalte

0. Intro
1. Einführung und Überblick zum Requirements Engineering
1.1. Requirements Engineering: Was
1.2. Requirements Engineering: Warum
1.3. Requirements Engineering: Wo
1.4. Requirements Engineering: Wie
1.5. Die Rolle und Aufgaben eines Requirements Engineers
1.6. Was über Requirements Engineering zu lernen ist

2. Grundlegende Prinzipien des Requirements Engineering
2.1. Überblick über die Grundsätze
2.2. Die Erläuterung der Prinzipien

3. Arbeitsprodukte und Dokumentationspraktiken
3.1. Arbeitsprodukte im Requirements Engineering
3.2. Natürlichsprachige Arbeitsprodukte
3.3. Vorlagenbasierte Arbeitsprodukte
3.4. Modellbasierte Arbeitsprodukte
3.5. Glossare
3.6. Dokumentationsstrukturen für Anforderungen
3.7. Prototypen im Requirements Engineering
3.8. Qualitätskriterien für Arbeitsprodukte und Anforderungen

4. Praktiken für die Erarbeitung von Anforderungen
4.1. Quellen für Anforderungen
4.2. Ermittlung von Anforderungen
4.3. Konfliktlösung bezüglich Anforderungen
4.4. Validieren von Anforderungen

5. Prozess und Arbeitsstruktur
5.1. Einflussfaktoren
5.2. Facetten von Requirements Engineering Prozessen
5.3. Konfigurieren eines Requirements Engineering Prozesses

6. Praktiken für das Requirements Management
6.1. Was ist Requirements Management?
6.2. Verwaltung des Lebenszyklus
6.3. Versionskontrolle
6.4. Konfigurationen und Basislinien
6.5. Attribute und Sichten
6.6. Verfolgbarkeit
6.7. Umgang mit Änderungen
6.8. Priorisierung

7. Werkzeugunterstützung
7.1. Werkzeuge im Requirements Engineering
7.2. Werkzeuge einführen

Lernziele

Sie kennen die Notwendigkeit von Anforderungen und Auswirkungen auf den Entwicklungsprozess.
• Sie kennen Techniken für die Erarbeitung von Anforderungen (Ermittlungstechniken sowie Konsolidierungstechniken).
• Sie kennen verschiedene gängige Möglichkeiten für natürlichsprachliche und modellbasierte Dokumentation von Anforderungen.
• Sie kennen die grundlegenden Techniken für die Anforderungsvalidierung
• Sie kennen unterschiedliche Ausgestaltungen des RE-Prozesses.
• Sie kennen Methoden und Werkzeuge zur Verwaltung von Anforderungen.

Maßgeschneidertes Inhouse-Training gefällig?

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